Мы отвечаем
за каждого специалиста

Мы работаем только с ИТ агентствами и продакшенами, которые имеют коммерческий опыт разработки различных продуктов, а не с фрилансерами, это гарантирует, что вы получите:

• Профессиональных специалистов с коммерческим опытом в различных областях
• Сработанные команды находящиеся на территории одного офиса
• Контроль работы на местах ответственными менеджерами

Проверка каждого агентства осуществляется по нескольким напрвлениям:

• Экономическая и юридическая безопасность
• Наличие отзывов от коллег по рынку
• Наличие положительных клиентских кейсов
• Соответствие нашим минимальным критериям по количеству сотрудников и коммерческому опыту компании

Специалисты B-Hire проходят длительный процесс отбора, складывающийся из нескольких этапов:

• Отбор кандидатов HR-отделами наших партнерских агентств
• Развитие кандидатов до уровня middle/senior на коммерческих проектах партнерских агентств
• Внутренний скриннинг B-Hire для допуска к интервью с Заказчиком

По запросу Заказчика перед техническим интервью на проекте - специалисту можно выдать задание для скриннинга знаний или тестовое задание, что еще больше повысит уровень отбора кандидатов в проект.

Мы несем ответственность перед Заказчиками за профессионализм специалистов. При любом несоответствии страдает качество работы и наша репутация. Поэтому при несоответствии заявленного уровня знаний и умений кандидата реальным - мы прекращаем работу с агентством и исключаем его из своего партнерского пула.